這則訊息中有幾個地方可能需要閱聽人特別留意或懷疑： 1. 薪水過低：每盒鉛筆包裝的薪水為0.9元，這個金額相對較低，可能需要確認是否符合勞動法規定的最低工資標準。 2. 回貨獎勵與扣款：訊息提到一個月回貨一次可以獲得500元的獎勵，但超過2個月回貨則會扣500元，這樣的回饋機制可能需要更詳細的說明，以免造成爭議。 3. 送貨方式：訊息提到有貨車和司機可以送到家裡或幫忙寄到超商，這樣的服務可能需要確認是否安全可靠，以及是否有相應的保障措施。 4. 薪水結算方式：訊息提到可以現金或匯款結算薪水，這樣的結算方式需要確保安全性，避免可能的風險或爭議。